Im Rahmen einer Fortbildungsveranstaltung in den Räumlichkeiten des Nationalen Bildungsdienstes (SENA) in Bogotá wurden kolumbianische Schweißausbilder in die Schulung mit Augmented Reality (AR) eingeführt.
Rund 20 Ausbilder hatten die Gelegenheit zu erfahren, wie diese Spitzentechnologie die praktische Ausbildung von professionellen Schweißern verbessern und Lehrkräften dabei helfen kann, einen individuell zugeschnittenen Unterricht anzubieten.
Die Veranstaltung diente dazu, die pädagogischen Fähigkeiten von Schweißausbildern zu verbessern und sie an neue Technologien anzupassen, um die Schweißausbildung in Kolumbien zu modernisieren. Es handelte sich um einen „Train-the-Trainer“-Workshop, damit die Ausbilder die von Seabery entwickelte AR- und Augmented Training sowie die dazugehörige Technologie optimal nutzen können.
Die Ausbilder haben dieAugmented Training Soldamatic Augmented Training (die eine Lehrersoftware und ein Lernmanagementsystem umfasst) getestet und prüfen, wie sie den Lehr- und Lernprozess attraktiver gestalten und gleichzeitig Kosten, Emissionen und Risiken senken können.
SENA bietet Ausbildungsprogramme in verschiedenen Bereichen an, darunter auch berufliche Qualifizierungsmaßnahmen. Die Organisation setzt sich dafür ein, technologische Entwicklungen zu nutzen, um die Produktivität und Wettbewerbsfähigkeit in Kolumbien zu steigern.
Im Jahr 2017 veranstaltete die SENA einen Workshop mit dem Titel „Simulation in der Schweißausbildung“, bei dem Auszubildende und Schweißausbilder verschiedene EdTech-Lösungen ausprobieren konnten, um die Schweißausbildung zu verbessern und attraktiver zu gestalten.
